1、工資卡是針對單位發放職工工資及福利而發放的，一為財務劃帳方便、二為減少現金流通，一般由單位申請，銀行不收取年費及小額管理費；除此外普通卡和工資卡沒有其他區別 。總的來說，公司發的工資卡可以作為自己存取款用，公司也無權利撤銷，變更，凍結或者查看員工的存取款記錄，完全屬于員工個人 。
【員工工資卡是什么卡 公司可以變更嗎】2、工資卡是記錄工資級別、工資標準的原始記錄 。勞動人事部門在職工進廠時，為每個職工建立工資卡 。其內容主要包括：職工的姓名、職務（職稱或工種）、工資等級、工資標準、工作部門、參加工作日期、調離工作日期等 。工資卡從職工進廠建立，到職工調離或退休時注銷 。財務部門根據工資卡發放或停發職工的工資 。
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