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工傷是否可以要求精神損害賠償


工傷是否可以要求精神損害賠償


屬于工傷的 , 勞動(dòng)者不可以要求精神損害賠償 。應(yīng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》中規(guī)定的賠償范圍及標(biāo)準(zhǔn)請(qǐng)求支付 , 但其中沒(méi)有關(guān)于賠償精神損害賠償?shù)囊?guī)定 。
1、根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十一條第三款規(guī)定 , 屬于《工傷保險(xiǎn)條例》調(diào)整的勞動(dòng)關(guān)系和工傷保險(xiǎn)范圍的 , 不適用本條規(guī)定 。
2、根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十二條規(guī)定 , 依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的用人單位的勞動(dòng)者 , 因工傷事故遭受人身?yè)p害 , 勞動(dòng)者或者其近親屬向人民法院起訴請(qǐng)求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的 , 告知其按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理 。

【工傷是否可以要求精神損害賠償】

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