品管就是品質管理 。工作內容就是記錄產品的流動，異常情況 。每隔一段時間要抽查一批產品，并對產品的品質做記錄 。隨時檢查產線作業員的操作是否規范 。檢查出來的問題要提交報告給產線線長，由產線線長提供原因分析及改善措施 。
比一般一線員工輕松一點，工資差不多 。
補充：
一線員工就是所謂的普工，在富士康普工待遇標準如下：
【富士康品管是做什么的？一線員工比怎么樣？】基本底薪為800元/月，實行每周5天工作制，每天工作8小時，加班工作時間另計 。加班費計算方式：平日加班為1.5倍底薪，雙休日加班為2倍底薪，國家法定節日加班為3倍底薪 。正常每月一般在1500——2000的樣子，包吃住，社保 。視工作場所與工種性質條件，按勞保要求配以個人工作防護用品 。
品管：品管部是組織內的重要部門，負責產品質量控制，質量體系建立和運行，生產質量監督，以及與上級質量監督檢驗局的接洽事宜 。日常生產中，品管部監控工廠、車間生產運轉情況的方方面面 。

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