一般情況下，8小時(shí)工作制是不含午休的，不過也是要看用人單位的具體規(guī)定 。
勞動法并沒有明確規(guī)定8小時(shí)是否包含午休，用人單位有權(quán)在規(guī)章制度中制定8小時(shí)是否含休息時(shí)間，可包含在內(nèi)或在外 。
【8小時(shí)工作制含午休嗎？】

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